山里有个王子病 第156节（3 / 4）
郑博宇笑着摇了摇食指：“no，你们看的是休息室1，我们这还有休息室2、休息室3、休息室……”
“？”
祝婴宁指着那一排修缮整齐的小房间，惊讶道，“你的意思是……这一排里面除了一个会议室,其余全是休息室吗？”
“对啊。”他答得那叫一个天经地义。
走近一看，休息室2原来是个阅览室，里面有一面落地书架，上面塞满了书，祝婴宁凑近瞧了瞧，除了专业书籍，也不乏人文社科。落地书架对面的空地扔着几个懒人沙发。
休息室3是健身房，跑步机当然是标配，还有椭圆机、哑铃等，最令祝婴宁震惊的是，这间休息室其中一面墙壁竟然还做成了攀岩墙。
她对休息室4里会有什么已经做足了充分的心理准备，觉得看到移动唱吧或者spa馆她也不会震惊了，然而打开门一看，里面却空荡荡的，还没有放置东西，郑博宇说他正在怂恿许思睿把这间弄成电竞房。
“你们什么时间来这休息呢？”她不免好奇。
“上班时间都行，自己看着办。”他说，“我们所有任务都以周为板块，每周必须完成什么任务是许思睿给我们定死的，完成不了就会被他……”
他做了个抹脖子的动作。
“但只要能在他规定的那周内完成本周任务，他对我们的时间调配完全无所谓。比如周一你突然有些犯懒，想把活留到周二多干点，那你在健身跑里跑步一小时他也不会管你，或者周二效率高干了很多活，周三想轻松点，在阅览室看一下午武侠小说，他也不会说你什么。本周任务没完成前必须严格遵循上班时间打卡，但本周任务如果提前完成了，这周就不用来了。”
“不用来了？”她饶有兴味地问，“如果效率高，那不是可以一周三休一周四休？”
“一周四休不可能。”郑博宇笑道，“许思睿又不是傻的，我们公司总得挣钱吧？要是经常能一周四休，证明他给我们定的任务量太少了。反正他自己会去调控，他对这种数值分配特别敏感，基本上每个月我能有一周是三休，其他人也差不多，很多人会利用这个时间去短途旅行一下。”
“你们加班么？”
“不加。”
“没加班费？”
“是真的不加。”郑博宇说，“许思睿不许我们加班。”
她愣了愣，随即哈哈笑起来：“那要是任务完成不了怎么办？”
“那就利用午休时间赶工，反正我们午休时间比较长嘛。”
“我还以为游戏公司都会经常加班，因为再好的游戏也会出bug，你们不担心修bug不及时被玩家骂吗？”
郑博宇嘿嘿一笑：“你去taptap或者随便哪个平台看看，就会发现我们80%的差评都来源于我们修bug太慢了，没办法，晚上八点以后工作室就没人了，许思睿自己跑得比谁都快。其实一开始我也担心过，但是他说只要我们做好本职工作，让我们的游戏始终保持创新，有别的游戏无法替代的点，那玩家即便骂，也会边骂边玩的。”
这心态倒是挺好，她眼含笑意。
看了眼会议室，许思睿还待在里面没出来，于是祝婴宁压低声音，问：“你在这工作开心吗？你对许思睿印象怎么样？”
“说开心有点肉麻了。”郑博宇耸了耸肩膀，“不过，确实还蛮自在的，主要是许思睿从来不会搞形式主义，我们工作室没有企业文化——虽然我们确实还不是企业就是了，哈哈。入职第一天不用自我介绍，周六日也没有那种打着‘自愿报名’、但只要不报名就会被领导说不合群的团建活动。”
“你这么一听可能会觉得许思睿把我们当朋友在相处，但也不是那样，他在这方面还挺有……距离感？他就只是把我们当员工在负责而已，不会说什么‘工作室是你们的家’。只要我们能按时完成工作，他就对我们很宽容，不过再宽容也不会像朋友一样和我们打成一团，他平时很少和我们谈笑。要是没完成，他发起飙来也挺恐怖的。反正，我们肯定都是因为相信他的能力和人品，才会跟着他做事。”
她边听边微笑起来，觉得这些确实都是许思睿能干出的事。
他一直都没有变，习惯当人群簇拥中的独行者，能躲懒就绝不内卷，讲求效率胜过无效努力。还有一点——从小生于城市，耳濡目染各项精英教育，表面上像是精英主义的拥趸，满嘴跑火车，把自己说得精明势利，但剥开他别别扭扭的外壳，其实从头到尾，他都是与她无异的理想主义者。
若非理想加持，不会这样管理一个团队。
越是与这里
的员工交流，他的理想越是具象化在她面前，如同发光的金子，灿烂暖热。 ↑返回顶部↑
“？”
祝婴宁指着那一排修缮整齐的小房间，惊讶道，“你的意思是……这一排里面除了一个会议室,其余全是休息室吗？”
“对啊。”他答得那叫一个天经地义。
走近一看，休息室2原来是个阅览室，里面有一面落地书架，上面塞满了书，祝婴宁凑近瞧了瞧，除了专业书籍，也不乏人文社科。落地书架对面的空地扔着几个懒人沙发。
休息室3是健身房，跑步机当然是标配，还有椭圆机、哑铃等，最令祝婴宁震惊的是，这间休息室其中一面墙壁竟然还做成了攀岩墙。
她对休息室4里会有什么已经做足了充分的心理准备，觉得看到移动唱吧或者spa馆她也不会震惊了，然而打开门一看，里面却空荡荡的，还没有放置东西，郑博宇说他正在怂恿许思睿把这间弄成电竞房。
“你们什么时间来这休息呢？”她不免好奇。
“上班时间都行，自己看着办。”他说，“我们所有任务都以周为板块，每周必须完成什么任务是许思睿给我们定死的，完成不了就会被他……”
他做了个抹脖子的动作。
“但只要能在他规定的那周内完成本周任务，他对我们的时间调配完全无所谓。比如周一你突然有些犯懒，想把活留到周二多干点，那你在健身跑里跑步一小时他也不会管你，或者周二效率高干了很多活，周三想轻松点，在阅览室看一下午武侠小说，他也不会说你什么。本周任务没完成前必须严格遵循上班时间打卡，但本周任务如果提前完成了，这周就不用来了。”
“不用来了？”她饶有兴味地问，“如果效率高，那不是可以一周三休一周四休？”
“一周四休不可能。”郑博宇笑道，“许思睿又不是傻的，我们公司总得挣钱吧？要是经常能一周四休，证明他给我们定的任务量太少了。反正他自己会去调控，他对这种数值分配特别敏感，基本上每个月我能有一周是三休，其他人也差不多，很多人会利用这个时间去短途旅行一下。”
“你们加班么？”
“不加。”
“没加班费？”
“是真的不加。”郑博宇说，“许思睿不许我们加班。”
她愣了愣，随即哈哈笑起来：“那要是任务完成不了怎么办？”
“那就利用午休时间赶工，反正我们午休时间比较长嘛。”
“我还以为游戏公司都会经常加班，因为再好的游戏也会出bug，你们不担心修bug不及时被玩家骂吗？”
郑博宇嘿嘿一笑：“你去taptap或者随便哪个平台看看，就会发现我们80%的差评都来源于我们修bug太慢了，没办法，晚上八点以后工作室就没人了，许思睿自己跑得比谁都快。其实一开始我也担心过，但是他说只要我们做好本职工作，让我们的游戏始终保持创新，有别的游戏无法替代的点，那玩家即便骂，也会边骂边玩的。”
这心态倒是挺好，她眼含笑意。
看了眼会议室，许思睿还待在里面没出来，于是祝婴宁压低声音，问：“你在这工作开心吗？你对许思睿印象怎么样？”
“说开心有点肉麻了。”郑博宇耸了耸肩膀，“不过，确实还蛮自在的，主要是许思睿从来不会搞形式主义，我们工作室没有企业文化——虽然我们确实还不是企业就是了，哈哈。入职第一天不用自我介绍，周六日也没有那种打着‘自愿报名’、但只要不报名就会被领导说不合群的团建活动。”
“你这么一听可能会觉得许思睿把我们当朋友在相处，但也不是那样，他在这方面还挺有……距离感？他就只是把我们当员工在负责而已，不会说什么‘工作室是你们的家’。只要我们能按时完成工作，他就对我们很宽容，不过再宽容也不会像朋友一样和我们打成一团，他平时很少和我们谈笑。要是没完成，他发起飙来也挺恐怖的。反正，我们肯定都是因为相信他的能力和人品，才会跟着他做事。”
她边听边微笑起来，觉得这些确实都是许思睿能干出的事。
他一直都没有变，习惯当人群簇拥中的独行者，能躲懒就绝不内卷，讲求效率胜过无效努力。还有一点——从小生于城市，耳濡目染各项精英教育，表面上像是精英主义的拥趸，满嘴跑火车，把自己说得精明势利，但剥开他别别扭扭的外壳，其实从头到尾，他都是与她无异的理想主义者。
若非理想加持，不会这样管理一个团队。
越是与这里
的员工交流，他的理想越是具象化在她面前，如同发光的金子，灿烂暖热。 ↑返回顶部↑